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摆脱职业生涯中常遇到的10种障碍

发布时间:2019-05-24
 

摆脱职业生涯中常遇到的10种障碍摆脱职业生涯中常遇到的10种障碍

在他去世后,《纽约时报》评价:贝聿铭是世界上最受尊敬的建筑大师之一。特别之处在于,他既受到房地产商、公司负责人的青睐,也得到艺术博物馆的欣赏,这样的建筑师可以说是少之又少。

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北京的国贸商城、蓝色港湾、合生汇、朝阳大悦城、金源购物中心、五棵松华熙六大商圈将同期举办美食活动,组织亚洲美食餐厅开展优惠促销,让广大市民参与亚洲美食大联欢。杜飞进表示,保守估计,美食节活动覆盖受众将超过百万人次。美食节还将依托网络平台开展亚洲特色美食周活动,包括美食红包优惠、特色菜品秒杀拼团、特色亚洲美食餐厅推荐等,体现便民惠民原则。

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摆脱职业生涯中常遇到的10种障碍

摆脱职业生涯中常遇到的10种障碍每个人的职业生涯中都会遇见各种的障碍,当面临这些障碍时,许多人不懂得如何清除它们,而是因此而苦恼,阻碍了职业的发展。 如何能够在困难面前不被打到,而是利用每一次危机形成职业发展的转机。

以下10项是一些企业主管,针对未能有出色表现的员工,而归纳出来的职场障碍,你是否遇到其中一项呢?1.没有创意只会做机械性的工作,不停地模仿他人,不会追求自我创新,自我突破;认为多做多错,少做少错。

2.难以合作没有丝毫团队精神,不愿与别人配合及分享自己的能力,也无视他人的意见,自顾自地工作。 3.适应力差对环境无法适应,对市场变动经常无所适从或不知所措,只知请教上级,也不能接受职位调动或轮班等工作的改变。 4.浪费资源成本意识很差,常无限制地任意申报交际费、交通费等,不注重生产效率而造成许多浪费。

5.不愿沟通出现问题时,不愿意直接沟通或不敢表达出来,总是保持沉默,任由事情恶化下去,没有诚意带出问题,更不愿意通过沟通共同找出解决方案。

6.没有礼貌不守时,常常迟到早退;服装不整,不尊重他人;做事散漫或刚愎自用,在过分的自我中心下,根本不在乎他人。

7.欠缺人缘易嫉妒他人,并不欣赏别人的成就,更不愿意向他人学习,以致在需要同事帮助的时候,没有人肯伸手援助。 8.孤陋寡闻凡事需要别人的照顾及指引,独立工作能力差,需要十分清晰及仔细的工作指引,否则干不好。 对社会问题及行业趋势也从不关心,不肯充实专业知识,很少阅读专业书籍及参加各种活动。

9.忽视健康不注重均衡生活,只知道一天到晚地工作;常常闷闷不乐,工作情绪低落;自觉压力太大,并将这种压力传染给同事。 10.自我设限不肯追求成长、突破自己,不肯主动接受新工作的挑战,抱著“打工仔”的心态,认为公司给什么就接受什么,自己只是一个人微言轻的小职员。

以上10个障碍值得逐一跨越,只要对态度、知识、技巧等作出检讨,并且肯思考、判断、分析,与时并进地学习,就是移除障碍的基本方法。

(责任编辑:羽篪)转载声明:千喜来转载此文的目的在于传递信息,并不表明赞同其观点和对其真实性负责。 文章内容仅供参考,请读者自行甄别,以防风险。

[关键词:]。

  面对外国同学的耻笑,徐悲鸿泼墨宣张,那一幅幅美轮美奂的绝世佳作,便是沉默的丰碑。让外国同学无地自容,也为民族之崛起献出了自己的力量;奥运赛场上,刘翔一言不发,目光如炬。在哨声响起后,他比疾风还要迅速的身影,便是沉默的丰碑,为中国人创造了辉煌,也为亚洲冲出了一个奇迹!  予欲无言……  夜深了我走在归家的路上,岁月在耳畔静谧地流淌,手上一松,一片落叶无声的回归尘土。

进入工程开工,认真了解每一个部位施工细节,按设计图纸要求,严格编制本专业施工方案,对关键点编制作业指导书,监理单位确认后执行。

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